HR-менеджер в ІТ-компанії. Онлайн курс

Отзывы: 0
Идёт набор на курс!
Срок обучения: 
33 години

Стоимость:

Оставить заявку

Описание

Курси рекрутера призначені для HR-фахівців початківців, а також тих, хто вирішив повністю змінити професію, щоб стати HR-ом у IT-компанії. Також курс ІТ рекрутера буде корисним для практикуючих IT HR, які хочуть далі розвиватися у цій сфері.

Спеціальні базові знання або досвід роботи – не обов’язкові. Курси ІТ рекрутера – це можливість для кожного.

Курси рекрутера у QALight – це можливість з нуля засвоїти професію HR-фахівця у сфері IT. Це авторський курс HR-директора з багаторічним досвідом роботи у ТОП компаніях України та світу Сергія Томаша.

Курс IT рекрутера базується на практичному досвіді, складається з серії практичних лекцій, майстер-класів, тренінг-сесій, а також домашніх завдань та вивчення шаблонів стандартних документів.

На курсах рекрутера Ви отримаєте повний спектр знань, необхідних для того, щоб ефективно працювати в IT (і не тільки) компаніях на різних початкових посадах у HR, зокрема – Рекрутер, People Partner, HR generalist, а також розвиватися в професії та рухатися вгору по кар’єрних сходах.

Під час навчання на курсах рекрутера Ви отримаєте навички управління і комунікації, навчитеся ефективно взаємодіяти з ТОП-менеджментом, вивчите особливості роботи у ІТ-компаніях, навчитеся успішно закривати вакансії, а також дізнаєтеся про шляхи та інструменти професійного та кар’єрного зростання.

На курсі IT рекрутер Ви засвоїте інструменти, які на практиці допоможуть підвищити ефективність роботи та знизити тимчасові витрати, за умови виконання домашніх завдань і рекомендацій тренера.

Навіщо проходити курси рекрутера:

  • Робота у сфері ІТ;
  • Високий рівень заробітної плати;
  • Постійний розвиток ринку і зростаючий попит на фахівців;
  • Широкі можливості зростання і розвитку;
  • Ділові контакти.

Пройшовши курси рекрутера, Ви навчитеся:

  • аналізувати ринок праці;
  • ефективно працювати з резюме кандидатів;
  • успішно проводити відбір кандидатів, співбесіди та закривати вакансії;
  • вести HR-адміністрування;
  • ефективно працювати з колективом, мотивувати технічних фахівців.

 Переваги:

  • Практика на реальних проєктах, створення портфоліо;
  • Тренери – практикуючі фахівці у сфері ІТ;
  • Підтримка під час і після завершення;
  • Гнучка система оплати;
  • Навчання у міні-групах, індивідуальний підхід;
  • Ваші нові можливості у сфері IT.

Программа обучения

1. HR як частина бізнесу

  • Роль та завдання HR
  • KPI HR
  • Основні типи IT компаній
  • Outstaffing
  • Outsourcing
  • Product
  • Терміни HR у IT
  • Recruiter
  • Researcher
  • People Partner
  • HR BP
  • HR generalist
  • HRD

2. Рекрутинг – частина 1. Пошук кандидатів

  • Загальні відомості про IT технології
  • IT термінологія
  • Матриця компетенцій
  • Сайти для пошуку кандидатів
  • Інструменти у рекрутингу та ноу-хау
  • Правила спілкування з кандидатами
  • Правила спілкування з клієнтами
  • Помилки рекрутерів
  • Рекрутинг-системи
  • Практика

3. Рекрутинг – частина 2. Співбесіди

  • Відбір за резюме
  • Співбесіда з кандидатом
  • Технічне інтерв’ю
  • Правила спілкування
  • Оффер

4. Онбординг

  • Мета онбордингу
  • Необхідні кроки
  • Handbook для новачків

5. HR адміністрування

  • Оформлення співробітників на роботу
  • Законодавство України та Європи (політики GDPR)
  • HR системи
  • Compensation and Benefits
  • Бюджетування
  • Правила ведення інформації про співробітників
  • Внутрішні правила та політики

6. Retention

  • Мета
  • Методи та інструменти
  • 360
  • Net score
  • Performance reviews: OKR & MBO
  • Перегляд заробітних плат
  • Мотивація
  • Роль центру компетенцій в утриманні

7. Training and Development

  • Напрямки T&D у IT компаніях (софт-скіллс тренінги, хард-скіллс тренінги, менторинг, сертифікація, конференції, електронне навчання, коучинг)
  • Learning Management Systems
  • Мета і завдання навчання у IT компанії
  • Як побудувати T&D в компанії з нуля

8. HR branding

  • Де розвивати бренд роботодавця?
  • Інструменти з розвитку бренду роботодавця

9. Іспит

Дни недели:
на выбор
Время занятий:
на выбор
Количество занятий в неделю:
2 рази на тиждень
Длительность занятия:
3 години
Возраст аудитории:
Студенты, Взрослые
Вид подготовки:
Базовый курс
Город:
Киев, Онлайн
Преподаватель:
специалист-практик
Документ об окончании:
Сертифікат
Опции:
Групповые занятия, Индивидуальное обучение
Трудоустройство:
Нет
Адрес:
  • м. Київ

Оставьте свой отзыв

Все отзывы достоверны! К публикации допускаются только отзывы от людей, ранее оставлявших заявку на обучение.

Последние отзывы

По данному курсу пока нет отзывов.